Orizzontescuola politica scolastica – ANP chiede il rinnovo del contratto per i dirigenti scolastici: arretrati entro il 2026 e mobilità senza vincoli già dalla primavera

All’indomani della firma dell’ipotesi di CCNL per il comparto “istruzione e ricerca” (sottoscritta il 5 novembre 2025), l’ANP torna a chiedere l’avvio immediato delle trattative per il rinnovo del contratto dell’area della dirigenza scolastica. Un contratto che risulta ancora fermo al triennio 2019-2021, in netta controtendenza rispetto al quadro generale.

La situazione finanziaria, infatti, non rappresenta un ostacolo. Il Parlamento ha già stanziato i fondi necessari per coprire i rinnovi fino al 2030. Alcuni contratti del triennio 2022-2024 sono già stati chiusi, altri sono in fase di definizione. Eppure, l’area della dirigenza scolastica resta esclusa da questo avanzamento.

Le priorità dell’ANP

L’ANP, in attesa della convocazione da parte dell’ARAN, anticipa alcuni dei temi che porterà al tavolo negoziale:

• erogazione puntuale degli aumenti riferiti agli elementi fissi della retribuzione, sia tabellare che di posizione;
• innalzamento al 100% della mobilità interregionale, rimuovendo ogni limite attualmente in vigore;
• introduzione di misure efficaci contro lo stress lavoro-correlato, tema già evidenziato in una ricerca congiunta ANP-LUMSA che ha rilevato criticità diffuse legate al carico di responsabilità;
• miglioramento delle regole su ferie e recuperi, oggi percepite come insufficienti rispetto ai carichi di lavoro.

Un appello al Ministro

L’associazione si rivolge direttamente al Ministro Giuseppe Valditara, chiedendo un suo intervento per facilitare l’apertura delle trattative. L’obiettivo è chiudere il rinnovo entro la prima parte del 2026, così da:

• garantire l’erogazione di aumenti e arretrati entro l’anno;
• applicare da subito le nuove norme sulla mobilità, evitando la necessità di interventi legislativi specifici.