by Il tema affrontato riguarda la possibilità di licenziare un docente per falsità documentali anche dopo la risoluzione del rapporto di lavoro per altre ragioni. La Corte di Cassazione, con l’ordinanza n. 30535/2024, ha chiarito che, in ambito scolastico, è legittima la risoluzione del contratto qualora emerga la mancanza del titolo di studio dichiarato al momento dell’inserimento nelle graduatorie provinciali per le supplenze.
L’articolo Docente precario con documentazione falsa, può essere licenziato anche dopo la conclusione della supplenza? Sì, ecco perché sembra essere il primo su Orizzonte Scuola Notizie.
Fonte originale dell’articolo:
Leggi di più dalla fonte originale:
Docente precario con documentazione falsa, può essere licenziato anche dopo la conclusione della supplenza? Sì, ecco perché
La pagina Feed Rss che ha generato la descrizione dell’articolo con titolo, riepilogo e collegamento all’articolo completo:
https://www.orizzontescuola.it/feed/
Fonte dell’immagine digitale:
https://www.orizzontescuola.it/wp-content/uploads/2024/02/shutterstock_1135342076.jpg
